En la búsqueda para alcanzar el éxito y el logro en nuestras vidas, se necesita un plan de acción sistemático. Sin un plan, incluso el más grande de los esfuerzos será ineficaz, eventualmente degenerando en frustración y pérdida de tiempo. Un plan guiado le permite a uno utilizar sus talentos y competencias al máximo, enfocándolos de manera coordinada y estratégica en un resultado específico. El poder del esfuerzo concentrado nunca debe subestimarse. Una estrategia que uno debería imitar del mundo de los deportes, es que en la competencia uno siempre debe buscar "jugar su juego". Nunca se debe forzar a una persona a tratar de tener éxito operando bajo condiciones estratégicamente benéficas para el equipo contrario. En otras palabras, al tratar de alcanzar el éxito en el entorno competitivo actual, un profesional debe diseñar un plan de acción en torno a sus fortalezas y competencias personales. Juega con tus puntos fuertes y no con tu debilidad.
Plan de Acción Personal
Siempre hay más de una manera de llegar a la cima de la montaña; un profesional esforzado debe asegurarse de que el camino que elija sea el que utilice sus talentos y habilidades al máximo.
El acrónimo A.I.D.E puede usarse como una herramienta para el profesional esforzado, en la redacción de un plan de acción personal. A.I.D.E significa: Analizar, Identificar, Diseñar y Evaluar.
Analizar
Un profesional primero debe analizar su situación. ¿Cuáles son las aspiraciones y metas profesionales de uno? ¿En qué etapa de su carrera se encuentra actualmente el profesional? ¿Cuáles son las perspectivas de futuro de las trayectorias profesionales actuales y futuras? Es importante conocer completamente el lugar antes de emprender cualquier viaje. Antes de embarcarse en la aventura de su vida, debería tomarse un tiempo para aprender el terreno.
Identificar
El siguiente paso en la planificación de acciones es identificar los conjuntos de habilidades y competencias centrales que uno desea utilizar. Por ejemplo, si una persona posee excelentes habilidades analíticas y matemáticas, debe buscar oportunidades que requieran estas competencias, como ingeniería o analista de sistemas. La etapa de identificación implica mucha búsqueda de almas y debe llevarse a cabo de una manera deliberada y paciente.
Diseñar
La etapa de diseño de los procesos de planificación pone los "engranajes en el sueño". La fase de diseño es la creación real del plan de acción de uno. Durante este período, el profesional determina lo específico:
- Actividades
- Marcos de tiempo
- Resultados
- Métodos
Que serán utilizados en el plan de acción.
Evaluar
La etapa final del proceso A.I.D.E es la fase de evaluación. Durante la fase de evaluación, el profesional que lucha revisa y monitorea el progreso que se ha logrado. Esta etapa del plan de acción es muy importante, ya que permite repensar las estrategias y la capacidad de capitalizar las oportunidades inmediatas.
El coraje para ir con valentía, a reinos no descubiertos de su potencial debe ser recompensado con lo que su corazón desea. Asegure el éxito al planearlo de manera efectiva. Su plan funcionará, si trabaja su plan.
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